HISTOIRE D’UNE RÉUSSITE
Le saviez-vous ? Chez ID.QUATION nous faisons bien-sûr de l’ingénierie pédagogique, et souvent sur demande !
Et plutôt que de vous présenter notre offre, quoi de plus convaincant que le témoignage de l’un de nos clients pour parler de la réussite d’un projet entièrement personnalisé ?
Découvrez ici le témoignage de Lorenzo ALESSI concernant la conception d’un projet de formation de formateurs :
« Nous avions besoin de redynamiser la pratique du Pre-start Meeting dans nos filiales en faisant en sorte que ce rituel managérial quotidien – crucial au bon déroulement de nos chantiers et à la préservation de l’intégrité physique de nos équipes – devienne réellement un temps d’échange, de partage et de cohésion intégrant pleinement le facteur humain, et nécessaires à la mise en œuvre des bonnes décisions et des bonnes pratiques de Prévention SST.
En janvier 2023, j’ai sollicité ID.QUATION pour construire un projet sur-mesure de formation de formateurs internes. Je connaissais déjà leur expertise en prévention comportementale des risques humains et en pédagogie expérientielle : une approche qui permet véritablement de faire évoluer les compétences non techniques, car ce n’est pas tant sur les aspects techniques du Pre-start Meeting qu’il nous fallait évoluer mais bien sur les savoir-être de nos managers dans leur posture et leurs pratiques d’animation d’équipe.
Après plusieurs réunions de travail, au cours desquelles nous avons affiné notre besoin et validé les étapes-clés de la formation, ID.QUATION a conçu un scénario pédagogique sur-mesure et crée un kit d’animation entièrement personnalisé, puis formé une cinquantaine de formateurs internes, en Europe, en Asie et en 3 langues. J’ai participé à la session pilote de formation à Paris en juin 2023 et constaté la puissance de l’approche pragmatique et différenciante, sans parler des effets positifs des exercices expérientiels pour ancrer les concepts !
Depuis, nos formateurs déploient à leur tour la formation auprès des encadrants, ce qui représente tout de même 2 000 collaborateurs à travers le monde parlant une vingtaine de langues différentes.
Nous avons de très bons retours du terrain et nous suivons de près ce déploiement avec toujours un objectif ultime : préserver durablement les équipes et les savoir-faire de Soletanche Freyssinet. »
Témoignage recueilli auprès de Lorenzo ALESSI – Directeur Qualité, Sécurité, Environnement – Soletanche Freyssinet Groupe VINCI Construction – Octobre 2023
Et c’est aussi eux qui en parlent le mieux !
